CUG
Comitato Unico di Garanzia per le pari opportunità, la valorizzazione del benessere di chi lavora e contro le discriminazioni – C.U.G
Con la Delibera n.95 del 20 dicembre 2019 il Consiglio d’Amministrazione dell’Indire ha deliberato la nomina dei componenti del CUG ai sensi dell’Art.21 della Legge n.183/2010.
CHI SIAMO
Un organismo di garanzia che opera contro ogni forma di discriminazione diretta o indiretta riferita a genere, età, orientamento sessuale, origine etnica, disabilità e lingua, e che si esplichi in qualsiasi ambito, compreso l’accesso al trattamento e alle condizioni di lavoro, alla formazione, alle progressioni di carriera e alla sicurezza.
- REGOLAMENTO (approvato in data 4 maggio 2020)
- RELAZIONE ANNUALE SULL’ATTIVITA’ (anno di riferimento 2020)
COMPOSIZIONE
PRESIDENTE: Margherita di Stasio
 |
Daniela Bagattini |
 |
Fabiana Bertazzi Comunicazione |
||||
 |
Annalisa Buffardi (Vice Presidente CUG) Rapporti con la presidenza, con i sindacati e con i referenti del comparto ricerca, nonché dei rapporti con le sedi territoriali |
 |
Patrizia Garista (Presidente OPI)
Rapporti con la presidenza, con i sindacati e con i referenti del comparto ricerca, |
||||
 |
Camilla Gradi Supervisione e Gesteione aspetti tecnico-legali del CUG |
 |
Giuseppina Rita Jose Mangione
Rapporti con la presidenza, con i sindacati e con i referenti del comparto ricerca, |
CONTATTI
Tutti i dipendenti dell’Istituto possono rivolgersi al CUG per proporre iniziative e suggerire azioni per il benessere lavorativo e di constrasto alle discriminazioni inviando un’email a cug@indire.it